文案代写平台哪家好:教你如何快速提升写材料的水平

很多读友,私下问愚拙:作为初写材料的新手,应怎样起草好大材料的任务?

对于这个问题,愚拙心里第一时间的回答是:写材料哪有什么捷径方法?一个字,“熬”呗!

转换到书面回复时,通常回答到:功夫下到平时,平时多储备、多积累,建议多看看愚拙的动态集锦第七专题。在那里,愚拙从“素材怎么储备”“平时读什么、怎么读”“应用逻辑”以及自身写材料的一些原创体会等方面,进行了整理。相信会对不同阶段的读友会有所启发。

周末,基于通读、复盘近期对写材料的一些体会,想有针对性地同读友们分享下:作为初写材料的新手,应怎样起草好大材料的任务。

文案代写平台哪家好:教你如何快速提升写材料的水平

一,直接在本单位以往成熟稿子上“套改”是一条捷径。这适用于本单位业务性工作的起草。业务性工作的推进有一定的历史惯性。接到业务进展类任务时,赶紧向以前写过类似材料的老前辈求援,要近几年类似的材料,特别是各领导高度认可的终定稿。研究这些成熟稿子:哪部分依然能够用;哪部分有了新进展新情况新思考;结合这次稿子的实际需要,应着重体现出哪些方面。把情况兜全、把思路想明白并得到主管领导初步认可后,直接在上面进行套改。套改的过程中,要把所有相关稿子搜集齐全,做到集大成、有新思。

二、要学会“抄”!“天下文章一大抄,就看会抄不会抄。”上周末发了一篇《写好应用要会”抄”!体制内”抄”稿六条法则!你到底会”抄”吗?》的文章,从形神兼顾“抄”、上下结合“抄”、新旧对照“抄”、“抄”多不“抄”少、“抄”外拓思维和“抄”内遵惯性、“学”“抄”相融合六个方面,分享了关于“抄”稿的六条法则,今天不再赘述。那篇文章的结尾,也对“抄”的本质进行了说明:说是“抄”,实际上广泛占有资料、深度研究业务,掰开揉碎抄,结合实际写,求真务实干!如此“抄”,才是正道!

三、打好提前量,根据工作实际需要,做好模板储备。一方面,要储备好体例上的模板,熟练掌握15种应用等常用文种的体例。有时候,向不同部门报送的稿件,亦有其特定要求,要不定期把近一次通过的定稿储存下来,作为下次拟相关稿子的体例遵循。另一方面,要储备好内容上模板。之前向大家分享过《省委大秘30分钟写好向XXX领导汇报稿的诀窍》,里面讲到要实现快速交稿,需要做好这么几项准备:一是平时注意搜集资料,并把搜集到的资料及时修改为自己可能使用的口吻和语句。二是保存不同的版本,要根据实际情况,把相同的材料修改并保存为不同类型的版本,以便随时调用。三是每周模拟准备材料,不管用不用,每周把各类材料都整理一遍保存。四是善于分门别类,把材料都根据工作性质和需要分管理,打包分存。有如此精细的准备,领导临时安排材料时,根据需要把平时搜集和准备的材料剪切粘贴就行了,需要做的,只是把头尾和过渡句简单修改一下就可以交稿了。

四、有想成为单位知名笔杆子的强烈内驱力,并愿为之付出时间、精力和心血。没有基础,可以慢慢在任务中夯实;没有技法,可以慢慢在实战培养。唯独渴望成功、追求挺好、坚持不懈、争强好胜、愿意吃苦的内在驱动力是难得的。只要你心里强烈想成为单位知名笔杆子,愿意8小时内保持绝对专注度,并拿出足够多的业余时间,愿意花宝贵精力琢磨,甚至吃饭走路的时候都乐此不疲的思考,你就离成为目标不远了,就具有时刻担当起单位大材料的能力了。

五、树立标杆,找出单位内3位左右公认的笔杆子,反复研究他们经验做法、材料特点,找出自己努力的方向。或者直接、间接向其请教,或者在工作生活中观察,或者听其身边同志和熟悉他们的同志聊,或者揣摩研究其起草的材料……研究为什么他们的材料广受认可,研究他们起草材料时是一个什么样的流程习惯,研究他们平时都看哪些书籍、报刊等资料,研究他们平时都是如何占有资料、储备资料的,研究他们平时都是如何研究前沿理论和具体业务工作的,研究他们起草的不同类型材料都具有哪些特点。当然了,除了学单位笔杆子经验方法,可以将对标的对象范围进一步扩大,比如当地两办公认的笔杆子,本系统公认的笔杆子,全国各地公认的笔杆子……现在的网络技术非常发达,多搜集笔杆子们的材料,多琢磨共性的方法技巧,多运用到自身写作实践中甚至大集成地建构起自身写作体系,不断锤炼时刻担当起单位大材料的能力了。

六、功夫下在平时。把功夫下在平时,把任务散到闲时,争取做到闲时不闲沉淀储备、忙时不忙有粮不慌。一是立足大局工作和领导关切,广泛搜集、调度和研习上情、下情、内情、外情,动态掌握上面的政策资讯、下面的一线实践、内部的具体进展、外部的经验做法,学习思想理论,学习共性方法,学习语句表达,做好组织和领导的眼睛和外脑。二是对一些例行的文稿,不要被动等上面通知,要主动及早谋划设计、及早调度调研,全面弄清情况,科学研判形势,科学研究举措。三是随时关注工作动向,及时搜集整理有关进展情况,形成一个进展模板,隔一两周就主动更新一次,在推动工作的同时,也能随时应对各种“遭遇战”。四是建好电子文档库,及时捕捉好材料好素材,精读泛读后及时分类备存,养成分类动态储存研究前沿理论、动态资讯、典型经验的习惯。五是建好材料柜,或者按业务或者按上下内外或者两者兼容地存放有价值的重要文件资料、会议材料、讲话材料及各类信息载体。

如此,既能着眼当前紧急任务,又能兼顾长远实力培养。假以时日,就会很快由新手变成老手,逐渐练就起能够驾驭紧急性复杂性大材料的能力。共勉!

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