幼儿园副园长竞聘演讲稿怎么写：附五分钟精简范文1800字

竞聘演讲

尊敬的各位领导、评委：

大家好！首先感谢各位给我们创造了这次公平竞争的机会。我XXXX年入职，今年XX岁。在XX幼儿园已经工作了XX年时光，现在是后勤总务岗位。今天，我准备副园长一职，让自己进一步锤炼自己的作风能力，在更高的平台上发挥光热。

一直以来，我热爱幼儿园的工作，能用自己一直以来积累和沉淀的能力素养为幼儿园继续做出更大贡献，是我莫大的荣幸！幼儿园培养了我、锻炼了我，让我从毫无经验成为了独当一面的尖兵。对于幼儿园和各位领导、老师、前辈，我始终心怀感恩，对于幼教事业，我一直满怀期待。在多年来的工作中，我积累经验，积淀对集体、对事业的深情，我期待在更广阔天地里为大家服务，我也相信自己有这样的能力。

入职XX年来，我先后从事XX、XX、XX工作，在不同方面都积累了相应的经验和处事的思考与感悟，触类旁通地为我进一步应对其他复杂局面，推进更广阔领域工作打好了基础。下面，我就自身优势进行一下介绍：

首先，做到思想过硬。作为教育工作者，我拥有正确的价值观人生观，有忠诚于x和XXX的信念，以此为教育事业服务，为学生服务。而深耕幼教领域XX年，我养成了做教育工作必备的也是x为重要的政治觉悟、全局观念、大局意识和服务奉献精神，造就了我遵规守纪的素养和勤奋扎实的作风，屠砺了我吃苦在先、任劳任怨、甘于奉献的精神追求。正确看待名利得失，凡事做到以工作为重，以后勤保障工作为首。思想决定行动，我认为自己的思想政治素质是能够做好后续工作的重要前提。因为心情才能志高，气正方能行远。相信如果能够有幸走上新岗位，我能够更好的发挥自身优势，扎实贯彻落实上要求，积主动服务业主，尽我所能达到大家满意。

第二，具备扎实工作基础和丰富经验。多年在教育领域，我具备了过人的学习能力，为下一步开展好新工作奠定了基础。从后勤保障领域到全面管理服务，责任更加重大，工作内容更多，必将需要我迅捷高效地开展学习，以具备做好新工作的能力。而在后勤管理岗位工作多年，我对于管好团队、带好队伍，策划工作、布局发展有自己的想法和工作模式。相信一旦对新职能进行熟悉之后，能够迅速实现身份转变，展开工作。同时，曾经多领域的工作经历，也让我具备了较强的沟通能力，在交流协作上经验丰富、思路清晰，行止有度。当前，我主要负责后勤、食堂以及安全工作，抓疫情防控，严格落实各项政策要求，制定防控方案，推进核酸检测，在“大考”时交上了优异考卷。落实安全责任，定期检查固定设施，排查安全隐患风险。我积监督食堂保证科学定餐、严把质量和卫生关口，为幼儿和教师提供家一样的享受。还组织教职工学习提升，做好安全教育培训。这些为大家服务的点点滴滴，让我对幼儿园的日常工作流程和需要不断熟悉，更将成为我走向新岗位的基石。

第三，具备“三心”和“韧劲”。“三心”即：细心、耐心和责任心。细心是做好工作的基础，耐心是保障、而责任心则是做好工作的前提。工作中，我时刻以“三心”来要求自己，无论是在后勤保障还是在管理督促中，都会认真细致，一丝不苟，确保无失误、无延误、无错误，保质保量完成。不仅如此，工作以来，我一直正确对待工作中的困难和压力。我认为，困难与希望同在，挑战与机遇并存，在困难和压力面前，要保持良好的心态，有坚韧不拔的毅力和冷静科学的处理方法，不利总会变有利。在各位领导不断地教育培养下，在良好工作氛围的影响下，我个人的综合素质得到了很大提升，为幼儿园发展做出了贡献。

曾经后勤保障的工作成果都将成为我为今后新岗位新领域积蓄力量的重要源泉。如果我能有幸走上副园长的岗位，我将重点开展好以下工作：一是对新职能领域进行全面调研，掌握实际需求、团队特点，了解优劣势，形成心中有数。二是按照园长安排的分工对自己分管工作全面熟悉和学习，挖掘亮点、查找不足，增强团队力量，激发人员活力。三是协助园长打造幼儿园的亮点品牌，结合幼教领域x新要求、结合幼儿需要和家长关注点等等，形成各有侧重、各有不同的教育服务品牌，为助推工作展现新局面做好准备。

诚然，对于新的工作岗位和领域，我无比期待。如果组织认为我还需要进一步成长、沉淀，我也不会气馁。我会一如既往做好幼儿园后勤工作，继续为大家服务，当敬业担当的表率。