在全县干部大会上的讲话怎么写:免费分享简短精彩发言稿范文

同志们:

这次全县领导干部会议主要目的是:全面客观地总结我县一季度主要工作,深入分析当前形势,准确领会并认真落实近期市委、市x一系列会议精神,以全面提高各班子和干部队伍的战斗力、执行力、落实力为举措,全力做好第二季度各项工作。刚才,同志代表县委、县x回顾总结了一季度的各项工作,对二季度的工作进行了具体安排部署。请大家按照这个讲话要求,切实抓好贯彻落实。下面,我重点围绕提升执行力、强化落实力,讲四点意见:

一、关于一季度工作的几点认识在全县干部大会上的讲话怎么写:免费分享简短精彩发言稿范文

一季度,是年度工作开好局、起好步的关键时段。我们通过县委全会暨经济工作会议,提出了“”四大战略,“”八项工程,要求全县干部以 “”开创各项工作新局面。又通过三干部会、纪委全会、城镇面貌三年大变样攻坚会、政法综治暨信访稳定会、组织工作会等专项会议,对八项工程进行了具体安排分解,又多次组织调度会、现场会、拉练观摩等,推动各项工作落实。总体上看,全县上下能够按照县委、县x工作部署,牢固树立“一盘棋”思想,心往一处想,劲往一处使,推进了“八项工程”顺利开展,有些工作已经取得了初步成效。比如,财税工作实现了首季开门红;项目建设扎实推进,一批重大支撑性项目正在陆续签约、开工;特别是三年大变样确定的项目全面展开,其中“一号工程”改线工程进展情况x为明显,在短短一个月的时间里基本完成了拆违拆迁、征地补偿等大量艰巨复杂的工作,为工程如期竣工赢得了时间、保证了进度;在第一季度全市项目观摩拉练活动中,市委、市x对我县工作也给予了肯定。可以说,各项工程、各重点项目的主管领导、分包领导和涉及的乡镇、部门都做了大量艰苦细致的工作,付出就有收获,付出就有回报。

对此,县委、县x是比较满意和肯定的。但是从我们对各项工程的调度、督查情况看,有些工作还存在不同程度的问题,主要表现在以下八个方面,一是各口、各班子推动工作的力度不平衡。八项工程中,有的组织有力,进展较快,有的相对较慢,成效还不明显。二是不同层次的领导工作压力不平衡。某些分管和分包的县领导压力大,落实责任的部门压力小。一些部门的正职压力大,副职压力小。三是一些领导干部抓工作缺乏主动性、积性。个别干部仍然存在拖、看、等现象,推推就动,不推不动。四是个别领导干部工作的标准意识、质量意识还不高。尽管一些工作也干了、做了,但问题没有解决彻底,成效停留在表面或低层次、低水平上。五是一些干部缺乏持之以恒的精神,缺乏不折不挠的勇气。对县委、x的工作部署,往往是开头轰轰烈烈、热血沸腾,但遇到了困难和问题就犹豫不前、浅尝辄止,甚至打退堂鼓,工作从此停顿下来,留下了很多“半拉子”工程。六是一些干部心浮气躁,不能正确对待职务升迁调整,不能坚守一个岗位始终尽心尽力地工作,老想着“升进档”,老想着被“提拔重用”。在一个岗位干了三两年,自以为有了点付出、有了点成绩,没有被提拔重用就是组织亏欠自己,就可以撂挑子、甩担子,或者只做表面文章、只做架子功,在岗不干事,只等好位子。七是一些单位的主要领导与上的沟通少,工作的关联度、紧密度、融入度不强。八是一些机关干部工作制度不落实,个别干部为群众服务的主动性还不够。群众到单位找人办事,明明是上班时间,但就是找不到人。产生这些问题的原因有很多,我认为,核心问题是个别部门和干部思想作风方面的问题还没有真正解决好,班子战斗力不强,对县委、x决策的执行力不高,对各项工作部署的落实力不大。大家一定要树立这样一种态度,就是对县委、x的各项工作安排,要拒绝理由、不讲条件,坚决贯彻执行,按标准、按时限全面落实。一定要清醒地认识到,对我们肩上的责任、手中的任务,不能拖着,不能看着,不能等着。“拖”是不能解决问题的,越拖问题越多;“看”稀罕,“看”热闹,甚至“看”笑话,只当裁判员,不当运动员,不亲入一线指导协调,能力再强,工作也干不好;“等”就可能丧失解决问题的x佳机会,使工作更加被动。当前,各各部门必须思想再统一、认识再提高、标准再提升、落实再见效,拿出更大的勇气、更大的力度、更硬的措施、更强的作风,增强战斗力,提升执行力,强化落实力,把我们的智慧和能力体现在各项工作中,让领导放心,使群众满意。

二、关于提升执行力、强化落实力的几点想法

4月30日,我们一起聆听了于教授所做的精彩演讲,于教授特别强调了加快区域经济发展,必须全面提高各干部的领导力。关于领导力的主要内容,于教授讲了几个方面,对我们来说,在当前全县发展战略已经确立,工作目标已经下达的情况下,提高干部领导力、推动区域发展的关键是执行力和落实力。

 

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