工作总结应该怎么写好:附专业范文欣赏

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工作总结应该怎么写好:附专业范文欣赏

工作总结范文

在这半年中,在公司x导的悉心督促下,在各部门同事的协助和大力配合下,综合人事部整体管理水平得到了x大的提高,在工作上获得了喜悦、感慨,也获得了探索,得到了突破,通过这半年不断的实践和积累,部门综合素质和能力得到了一定程度的提高,现将这半年的工作情况汇报如下:

一、工作业绩(上半年工作总结)

人力资源管理:一是根据新员工入职时间,做好劳动合同的签订及人事档案的归档,按流程为离职人员办理离职手续;根据老职工入职时间做好合同的续签。二是根据人员入职年限、职务别、考核、加班等情况按时做好薪酬的动态调整,确保工资核算准确。

督查考核:做好总经理办公时部署的重点事项,列台账以管理好各部门。同时在各部门每个月25-30号列出下个月工作计划时,负责整理出月重点事项台账,方便督办督查,也方便总经理时刻知晓每个部门的工作状态。此外每个周检查工地,督查工程施工、养护施工现场施工质量、工程进度、安全文明施工、扬尘治理工作等。

日常工作:总公司文件上传下达、及时做好总公司要求上报的资料、过节福利发放、劳保防护发放、办公用品广告用品的申x发放等。

督查督办工作目前是检查各部门制度、合同、招投标手续、费用单据、材料单据。自转接督查督办工作后,上半年出了督查考核通报17份,其中有两份安全事故通报项目,施工整改简报3份。对待安全工作我们十分重视,为确保安全生产的环境,每个月督查组将会检查1-2次公司办公区域的卫生、工作纪律、安全用电。此外每周都要检查1次工地,重要的工程时间节点会重点检查。

人事管理方面 :之前工资发放日期不确定有时候10来号,有时候都20号之后,在公司员工的建议之下,现在规定10号之前发放。并且列入督查考核,切实解决员工的工资发放问题。保护员工的合法权益。

二、工作计划

夯实督办工作基础,完善工作机制。在公司主要x导的高度重视下,综合部将督办工作作为本部门工作的重中之重,切实发挥督办督查工作的职能作用。

1、高度重视抓好督办工作。为确保各项工作任务及时得到落实,公司x导在安排公司重点工作的同时,也对督办工作提出明确要求。

2、健全机制抓督办。强化督办工作,健全督办工作机制,明确各工作环节,各部门的责任;着力解决督查督办约束力不强的问题。

3、采取多种督办方式,增强督办工作实效。灵活运用督办手段,不断总结经验,改进方法,努力提高督办工作水平。此外协助x导做好对公司员工的人文关怀,增强员工的归属感,减少员工的离职率。

三、总结

接下来我将更加努力学习,力争在提高自身专业素质上取得新突破,争取更好的胜任目前岗位。不仅仅是人事专员岗位的知识,还要学习做人的道理,处世的方法,加强人际间的沟通,更好的适应公司的大环境。用心参与部门各类知识的培训,及时更新自我的知识,提高自我的工作和专业潜力。

虚心向同事学习,取他人之长,补自我之短。我会努力工作争取做出好成绩。随着公司不断扩大、规范、完善,能够预料我们的工作将更加繁重,要求也将更高,收集整理,需掌握的知识需更广,为此,我将更加勤奋学习,提高自身各项素质和技能,适应公司发展要求。

以上是我的2021年上半年的工作总结,请x导监督和指正。

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