一个公司的企业文化怎么写(附优秀模板)

企业文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象,简单而言,就是企业在日常运行中所表现出的各方各面。企业文化一般这样写:一个公司的企业文化怎么写(附优秀模板)
一、简单介绍一下企业

例如:Xx公司是一家拥有50多年历史的国有企业,公司总资产5000多亿元,是XX行业龙头企业,连续x年被国资委评为“科技先进”企业,2015年位列中国500强企业第xx名。五十多年的风雨历程、几代人的艰苦创业为xx公司积淀了优秀的企业文化,铸就了独特的企业之魂。这是xx公司宝贵的精神财富,是推动xx事业不断发展壮大的内在动力。一个公司的企业文化怎么写(附优秀模板)
二、讲一件企业的经营哲学

就是一个企业特有的从事生产经营和管理活动的方法论原则。
例如:xxx工业大厦创办于1974年,它以“诚实守信,用户至上”的经营哲学为目标指导,“用户就是上帝,义气就是财富,义利结合”,让它的营业额在创办不到三年的时间里就翻了一番,排到商界第xx位。一个公司的企业文化怎么写(附优秀模板)三、讲一件企业的愿景

就是企业的发展方向或者目标。
例如:在五十多年的风雨历程中,Xx公司把握历史趋势和顺应时代发展潮流,积应变、抓住发展机遇、不断推进转型,公司始终保持旺盛和勃勃生机,构建了超高人气和非常的口碑以及超群的商誉。在新的历史起点,Xx公司志存高远、应势顺势,以“成为民众喜爱和信赖的国际化企业”作为自己的理想目标蓝图。一个公司的企业文化怎么写(附优秀模板)
四、接着讲一讲企业的价值观

这里讲的企业的价值观,是指企业职工对企业存在的意义、经营目标的价值评价、经营目的和为之奋斗的统一化、整体化的集体意识,是全体企业职工共同的价值准则。
例如:Xx公司的价值观是,创新发展、业绩导向,诚实守信,以人为本。诚实守信是Xx公司的核心价值观,是Xx公司建基立业的根本;业绩导向是Xx公司发展壮大的支撑;以人为本是Xx公司价值创造的宗旨;创新发展是Xx公司迎接挑战的动力。一个公司的企业文化怎么写(附优秀模板)
五、说一说企业的发展理念

例如,Xx公司的发展理念是:做实、做强、做大、做好、做长(5M原则)。做实是xx安身立命之本,做强是做大的基础。不管是做实、做强,还是做大,核心因素应立足于努力满足利益相关方的需要,不断创造价值,提升效率效益。做好关系着客户的认可、社会的尊重、形象的树立,是做强的外在表现。“做实、做强、做大、做好”的根本目的,是为了实现“做长”,各项工作都要以此为指导,为“做长”夯实基础、建立机制、营造环境,确保可持续发展。一个公司的企业文化怎么写(附优秀模板)
六、做一个归纳总结

就是对前面讲的话做一个简单的小结,也可以是提希望的话语,作为结束语。例如:我们相信,对未来充满希望,只要全体xxx人始终牢记“引铃时代潮流,拼出美好明天”的庄严使命,矢志恪守“诚信为基、成绩为上、求实创新”的价值观,严格遵循“做实、做强、做大、做好、做长”的发展理念,大力弘扬“务实、专业、协同、奉献”的企业精神,就一定能够早日达成“全国喜爱和国外知名的国际化企业”的宏大目标,实现产业常青,打造世界500强。

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