公司员工个人述职报告代写:附精彩范文欣赏

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公司员工个人述职报告代写:附精彩范文欣赏

员工个人述职报告精彩范文

岁月流转,时光飞逝,转眼间20xx年的工作又接近尾声。回x过去一年的工作,经过全体x导及员工的共同努力,公司经营业绩保持良好,行业地位、社会形象日渐提升,各项工作全面发展。新起点、新希望。站在2021年的起点,我们将继承和发扬过去工作中存在的优点,汲取经验,摒弃不足,满怀信心,以更清醒的头脑、更旺盛的斗志、更奋发的姿态和更充沛的干劲,向我们的既定目标进发!现将本人全年的工作总结如下:

一、完成的主要工作

(一)下属公司管理

在过去一年的工作中,我们注销了xx、xx分公司;对xxxx环境有限公司进行了工商变更登记的工作;对于xxxx黄果树建设工程有限公司完成了股权转让的工作,转让股权至xxxx集团xx建筑工程有限责任公司。

(二)改革改制

1、2016年6月30日,努力完成了公司签订《增资扩股协议》的工作。注册资本金为7263万元。

2、2017年11月23日,完成了资产减少工作,减至5000万元。于2017年12月27日发行”2017年优耐联合收益权转让及回购产品“,坐实注册资本金5000万元。

3、2018年完成了2016年下半年员工持股分红、个人贷款归还及贷款利息支付等工作任务。

4、2019年顺利完成2017年员工持股xx优耐联合企业管理中心(有限合伙)分红、个人贷款归还及贷款利息支付等工作。

5、于2020年签订《产品登记及服务协议之补充协议》延期至2023年12月27 日。

6、于2021年努力完成了公司内部股权交易变更工商登记的工作。

(三)证照管理

1、完成了安全生产许可证延续工作,有效期延续至2023年4月29日。

2、完成了工商年度登记工作,包括公司、分公司年度信息登记;及工商企业年报公示信息稽查工作。

3、完成了公司资质改革的工作,包括建设部及建设厅发文:凡2020年7月1日至2020年12月31日到期的建筑业资质自动延期至2021年12月31日;住建部印发《建设工程企业资质管理制度改革方案》等工作。

(四)资质改革

完成了建筑工程施工总承包一向建筑工程施工总承包甲、市政公用工程施工总承包二向建筑工程施工总承包乙、建筑装修装饰工程专业承包一向建筑装修装饰工程专业承包甲、古建筑工程专业承包一向古建筑工程专业承包甲、建筑机电安装工程专业承包一向建筑机电工程专业承包甲、地基基础工程专业承包二向地基基础工程专业承包乙、消防设施工程专业承包一向消防设施工程专业承包甲的改革工作。

(五)协会管理

1、2020年我司新入中国企业中国企业评价协会(会员单位)(AAA)和xx省企业联合会xx省企业家协会(理事单位)。

2、在全体员工的共同努力下,公司荣获“2020年度xx省建筑业协会优秀施工企业奖”、“2020年度xx省建筑装饰行业优秀企业”和“2019年度xx省园林绿化行业评价优秀企业”。

3、以严谨的工作态度认真完成了协助xx公园绿地协会举办“第十三届全国园林绿化行业协会工作交流会暨园林企业发展论坛”圆满举行的工作。

二、个人工作中存在的不足

1、全局意识不够,工作中存在满足于正常化,干工作只从自身出发,对公司x导做的重大决策理解不透,只能按x导的要求完成要做的工作,缺乏主动开拓精神,处理工作考虑还不够不周到。

2、有时处理问题思路不够清晰,使得开展工作起来比较被动;工作开展中也缺少积开拓创新,协调能力有待加强。

3、对所做工作的执行能力存在欠缺,在工作中遇到繁琐复杂的事情,抱有能拖就拖的心态,今日不行,就等明天再说。没有做到身体力行,导致工作效率不高。

4、自身的专业业务水平不够高,事故应急处理能力不强。在日常工作中偏重于日常生产工作,也忽视了自身思想素质的提高,工作中争强当先的意识不强。

三、对公司发展的建议

1、重点抓内部管理,以确保安全求生存,以提高质量求发展,加强人员培训力度,配备高质量、强有力的人才队伍。

2、加强制度管理,根据政策制度的要求,对公司内部进行规范化的制度管理,按照制度所针对的管理事项和管理范围,进行从上至下的分管理,加强制度间的关联性。不断完善内部制度管理体系,提高外部资源汇整以及内部资源的统筹配置能力,支撑公司的可持续发展。

3、加快公司的资质升,注重内部员工的技能、专业培训。

4、积组织团结活动,以增强团队凝聚力,增强员工对公司的归属感。

5、建立无记名意见建议箱,公司应认真收集且认真对待每一位员工提出的建议,组织相关人员对建议的合理性进行评议,并且对于合理建议进行相关的措施,从而利于公司的管理和发展。

6、加强落实制度,建立制度定期反馈及修改机制,确保制度有效落实,加强制度执行和监督工作,保障制度建设不流于表面形式,切实提高公司管理水平,取得实际成效。

7、规范化上传下达工作流程,提高工作效率。应标准化工作流程。

8、推动重点行业和重要x域绿色化改造,发展绿色建筑。一是节约资源,降低消耗;二是积采用“四新技术”;三是清洁施工过程,控制环境污染;四是尽可能采用绿色建材和设备。

9、开展乡村建设,把乡镇建成服务农民的区域中心。统筹县域城镇和村庄规划建设,保护传统村落和乡村风貌,提升农房建设质量。因地制宜推进农村改厕、生活垃圾处理和污水治理,实施河湖水系综合整治,改善农村人居环境。

四、明年的工作计划

1、不断学习开拓工作思路,敢于打破模式,改变一些习以为常的思想,积主动沟通工作,通过多学,多想,多问来不断提升自己的工作能力。做好工作计划,思考周全,并按计划执行落实,养成及时行动的习惯,提高工作质量和效率。

2、提高业务水平,虚心学习,在工作之余多阅读相关制度的书籍,提高自己在工作中的大局观,不断学习才能够不断进步。

3、认真及时的完成x导交代的任务,勤学勤问,对工作中遇到的突发性问题都要沉着应对。今日事今日毕,对待工作的态度只有提前完成,不能一拖再拖。

4、不断学习,提高工作能力。用心观察,积进取,加强与x导和员工之间的交流沟通。

5、1月15日前完成修订部门职责编制工作;3月30日前完成一次关于公司典型案例复盘学习培训;4月30日前完成年度法律法规清单更新工作;6月30前完成公司制度汇编工作;7月30日前与其他部门一起对公司应收账款进行梳理,对部分证据完整的项目采取法律手段清收;9月30日前争取回收部分债权案件执行款;11月30日前2022-2025三年发展规划;12月30日前完成市政一资质申报工作;12月30日前争取完结浙江正洁案件一审工作。

总之,工作成绩和不足都已成为过去,在下一步的工作中,自己要认认真真的学习、踏踏实实的工作,完成好公司交给的各项工作任务。为公司的发展壮大、为构建和谐企业贡献自己的全部力量。预祝公司在新的一年财源滚滚!

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