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百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。教师肩负着立德树人的时代使命和教书育人的工作重任，只有加强学习，不断提高自身的素质，才能更好地服务于教育事业。为响应“练兵比武”活动，深入贯彻落实县委县xx《关于深化xxxxxx面提高教育质量的实施意见（2020-2022）》，进一步进提高我校教师的业务素质和教育创新能力，我校结合学校实际特制定了《岗位大练兵、教学大比武活动实施方案》，通过实践活动真正提升我校教育理念、教育能力、科研意识和科研水平，促进教师专业化发展，提高我校的教育教学质量。现将我校具体做法汇报如下：

• 组织保障

（一）成立组织，加强x导：我校成立了专项活动x导小组，由校长xxx作为组长，副校长xxx具体负责，教务处承担具体活动过程性监管，并负责制定详实的月计划、季度计划、学期计划。

（二）协调联动，有序实施：以我校语文、数学、英语、综文、综理五个教研组为核心，进行分工合作，在教务处的组织带动下，全面推行练兵比武活动，让活动真正落到实处。

（三）强化督导，注重实效：通过月考核、季度考核、学期考核，通过座谈、查阅资料、现场参加活动等形式对课程建设、课堂教学、作业研究三个模块进行综合评比，评比考核结果列入学校年度考核。设置了优胜教研组、优秀教研组长、和优秀教师专项奖励。

• 具体实施情况
• 实施原则

坚持目标引x和问题导向的原则、坚持立足岗位的原则、坚持全员参与的原则、坚持统筹兼顾的原则。

• 活动项目

为创新教学管理方式和教育教学方式，促进教学管理人员和教师专业成长，全面提高我校教育教学质量，达到更新观念、促进教学、引发思考、带动研究、锤炼队伍、提升素养的活动目的，我校从一线任课教师、中层管理人员、校x导三个维度进行研究，制定实施了具体的活动项目：

1、打造挺好的教研队伍：通过理论学习和政治教育（组织x课学习、读书活动、交流会等活动）进一步提升教师队伍的理论水平和x风建设，打造一支x性强、作风正、理论精的一线教师队伍；打造一个风清气正、廉洁自律的中层管理队伍；打造一个有大局观、有远见，政治立场坚定的x导核心班子。

2、磨砺扎实的实干技能：通过板书训练、课堂展示、教研任务承担等活动，提升一线教师的实际教学水平；通过创新教学改革、课程体制构建、教育方式探索等活动提升中层班子的管理水平；通过助推教师成长系列活动（师德师风大讲堂，辩论活动，青蓝工程，名师团队、校长讲堂、主任讲堂）、科学的考核管理体制提升教研队伍的整体实操水平；

3、建立完善的考核评价体制:将写字基本功训练、课堂教学展示、参与教研活动、命题研究、资源库建设、读书活动、撰写教学随笔和教材教法考试等列入教师考评;要求工作中留痕，完善档案建设，积参与督学责任区和教体局组织的活动，坚持普通话教学，规范汉字书写。

• 活动开展反思

活动在实施的过程中，取得了一定的实效，部分教师能够马上适应比拼考核，并从中得到了快速的成长。但仍有部分老师存在经验主义思想，存在消懈怠的心态，进入状态较慢。接下来的工作中，将把这一部分老师的思想动员和状态调整作为重要工作点进行攻破。

四、活动展望

练兵比武活动是检验教研队伍实际水平的有效手段，我们也将用好这把利剑，做到加强x导、精心组织，确保活动有序开展；发挥实力、赛出风格，展现我校良好风采；希望通过此次比武竞赛活动，选拔出一批挺好“工匠”，为民族教育事业打造一支爱岗敬业、技能精湛、业务精良的新时代教师队伍。