简短青年干部交流发言材料怎么写:免费分享三分钟精彩发言稿范文

按照工作安排,通过认真学习篇目,进行了学习和思考。下面,我结合所学所思所悟,重点围绕“涵养五股气,实现担当作为”这个专题谈一下自己的感想。

一、对新时代年轻干部担当作为的理解

担当作为是我们的鲜明品格,敢于担当、积作为是我们从小到大、从弱到强、从失败走向胜利的成功秘诀,也是我们一直以来的优良传统。年轻干部敢于担当作为,既是政治品格,也是工作本分。简短青年干部交流发言材料怎么写:免费分享三分钟精彩发言稿范文

要乐于担事。年轻人就要干事,如果心里不装事、手上不干事,虽不犯事但也不顶事,这样的“撞钟先生”又有何用?担事要肯谋事,不是等事做而是找事做,领导没想到的我先想到,别人没动我先动。担事不能凭好恶,不能见好事喜事就“抢篮球”,见难事烦事就“踢足球”,见琐事小事就“打排球”。青年干部只有把工作当成一份责任、一项事业来干,才会激情饱满、动力十足,才愿意把全部精力投入其中,才不会因辛苦而抱怨、因困难而退缩,永远“乐此不疲”。

要勇于担当。现在,我们下面的每个年轻人事情都很多、很杂,做的事情越多,就有可能出现这样那样的失误。一旦出现失误,不能因为怕“丢了面子”“绍了皮”而文过饰非、百般开脱;

更不能揽功诿过,有了成绩都归自己、出了问题就推给他人。只有襟怀坦荡、知错认错、认错改错,才能不负领导的信任和组织的期望。

要善于担难。当今面临众多矛盾和困难,没有敢于担当的信心与能力,是难以实现宏伟大业的。这就要求我们胆子要大、步子要稳。面对困难和挑战我们必须牢记谆谆教诲和殷殷嘱托,不忘初心,牢记使命,立足本职,毫不犹豫地鼓起明知山有虎、偏向虎山行的勇气,扬起舍我其谁、勇往直前的豪气,迎难而上、攻坚克难、逢山开路、遇水架桥,把工作推向前进,把事业推向前进。

二、自己在担当作为上还存在的问题

(一)思想政治方面

一是理论学习有差距。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界,缺乏学习的自觉性,平时的集体学习、自己的学习都是“蜻蜓点水”,领导有要求就学,领导没过问就不学,对思想的认识还不全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况。在深入学习、常态学习、持续学习方面有差距。二是大局观念不够强。存在本位主义思想,只注重于自己手头的工作,对手头以外的工作不积、不主动,比如办公室会务工作中,在开会时有突发的一些情况,因为不是自己的事情,所以自己没有主动去做,没有维护人大机关整体形象的意识;办公室清洁也只做自己的“一亩三分地”,对整个办公室清洁维护不够。

(二)精神状态方面

一是进取意识、争先意识不强,自我要求不够严格,思想境界和工作标准不高,只求过得去,不求过得硬,取得一点点成绩就津津乐道,自我感觉良好。二是有畏难情绪。如在脱贫攻坚相关工作中遇到紧事、难事,缺乏“啃硬骨头”的精神,怕脏、怕苦、怕累仍然存在。三是创新意识欠缺,开展工作的方式过于保守,力度跟不上。自己执笔的一些材料写作上思路创新不够,往往是“照葫芦画瓢”,虽然也能保证质量,但基本是按部就班,没有新意,有图“完成任务”、“交差”的现象。

(三)工作作风方面

一是工作上存在等靠思想。有些工作领导强调了才去抓、上督导了才去做,没有领导指示就得过且过,比如在落实宣传工作上,领导“拨一拨”,自己才“转一转”,新闻宣传工作发表的次数也没有达够,缺乏主动出击的想法,自己手头的工作也是能拖就拖,思想有惰性,行动有迟缓。二是工作做事不细心。粗心大意的情况时有发生,没有达到尽善尽美,主动服务意识和能力需要进一步提升。三是沟通交流不够。工作中与领导和同事沟通较少,在与人沟通中不能很好地把握交流、沟通的技巧,遇见困难不知道与领导、同事沟通,寻求帮助。

三、新时代年轻干部如何担当作为

新时代需要大担当,大担当方有大作为。作为新时代的人大青年干部,如实现担当作为,我觉得要涵养“五股气”。

一是珍惜感恩的心气。在机关工作一年了,越发的感觉到工作的不易,要更加珍惜自己的工作机会和工作岗位,面对工作要心存感激之心,永葆进取意识,多一点感恩,少一点抱怨,爱岗敬业,用感恩的心去工作,用敬业的精神、忠诚的品格、坚定的信念,尽职尽责地去完成交办的任务,让领导放心、让组织满意。

二是持续学习的朝气。年轻干部要刻苦学习理论知识,通过学习精神,不断提高自身的理论水平;要刻苦学习业务知识,着力加强业务知识的学习,武装头脑,向书本学、向上学、向同事学、向群众学,戒心浮气躁,稳得住、沉得下,学得真,不断提高自身业务素养,在自己所做的相关工作,要做行家,做砖家。

三是主动作为的勇气。年轻干部要面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,做疾风劲草、当烈火真金。人须在事上磨,方立得住。我们年轻成长无捷径可走,经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。作为机关的年轻人,无论在工作上、学习上还是生活上要主动出击,别人不想干的我愿干,别人不会干的我能干,要在难事急事的经历中经受摔打,以“咬定青山不放松”的韧劲,做实做细“绣花”的功夫,攻坚克难,切实解决问题、推进工作。

四是善作善成的豪气。对组织安排的工作、交办的任务,必须要有“善始善终、善作善成”的豪情与气概,干一行、钻一行,做一事、成一事。年轻人要多做事,无论是工委工作、办公室工作还是新闻宣传工作,都要踏踏实实认认真真去做。做事要分清事物的主次、轻重、缓急,以简御繁地干工作,处理好一般和重点的关系。要善抓重点工作,做到“打蛇打七寸”“牵牛要牵牛鼻子”。会做事,做好事,逐渐成长为一名信仰坚定、本领高强的人大年轻干部。

五是清正清廉的底气。打铁必须自身硬。只有自己练就金刚不坏之身,才有敢于担当的底气。要认真贯彻落实精神,坚决反对“四风”,自觉抵制歪风邪气,时刻以典型教育警醒自己,坚守廉洁底线,说老实话、做老实人,慎独慎微,干净干事,实现担当作为。

 

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